Vollzeit Social Media Expert (m/w/d) Human Resources
Stellenausschreibung
DACHSER ist einer der Weltmarktführer in der Systemlogistik. Das erfolgreiche Familienunternehmen mit Hauptsitz in Kempten (Allgäu) hat seit seiner Gründung im Jahr 1930 bewiesen, wie viel man mit klaren Werten, engagierten Mitarbeitern und innovativem Denken bewegen kann. 2018 waren rund 30.609 Mitarbeiter weltweit in einem Netzwerk mit Insgesamt 399 Standorten, davon 70 in Deutschland, die insgesamt 83,7 Millionen Sendungen mit einem Gewicht von 41,3 Millionen Tonnen steuerten. Mit seinem globalen Transport- und Logistiknetzwerk und ausgefeilten, integrierten IT-Lösungen strebt DACHSER die weltweit intelligenteste Kombination und Integration logistischer Netzkompetenzen an. Neben den zwei DACHSER Geschäftsfeldern DACHSER Road Logistics und DACHSER Air & Sea Logistics umfasst das Geschäftsmodell auch geschäftsfeldübergreifende Dienstleistungen wie DACHSER Contract Logistics sowie branchenspezifische Lösungen für die chemische Industrie und die DIY-Branche. DACHSER Food Logistics bietet zudem eine effiziente Transportlogistik für die Lebensmittelindustrie.
Sie wollen in einem internationalen Umfeld über sich selbst hinauswachsen? Bewegen Sie mit uns die Zukunft globaler Logistik. Profitieren Sie mit DACHSER von hervorragenden Perspektiven und einer einzigartigen Unternehmenskultur.
Sind Sie dabei?
Für unser Head Office in Kempten suchen wir einen
Social Media Expert (m/w/d) Human Resources
IHRE AUFGABEN
- Erarbeitung von Richtlinien für Recruitingmaßnahmen über Social Media-Kanäle weltweit
- Konzeptentwicklung für Recruitingmaßnahmen über Social Media-Kanäle
- Begleitung der Implementierung des Social Media-Konzepts mit unseren HR-Managern weltweit
- Unternehmensweiter Experte für Recruitingaktivitäten über Social Media-Kanäle
- Unterstützung unserer Landesorganisationen bei der Umsetzung von Recruitingmaßnahmen via Social Media
- Durchführung von Recruitingaktivitäten sowie Active Sourcing über Social Media und weitere zielgruppenspezifische Kanäle
- Aufbau und Pflege eines Kandidatennetzwerkes über verschiedene Social Media Kanäle
IHRE QUALIFIKATIONEN
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Medienwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Sozialwissenschaften oder eine vergleichbare Weiterbildung im Bereich HR
- Erfahrung und hohe Affinität im Bereich Active Sourcing / Social Media Recruiting oder Agentur Erfahrung.
- Generelle Erfahrung in der Rekrutierung von Fach- und Führungskräften
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Kreativität und Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie gute Ausdrucksweise
- Verbindliches Auftreten und ein freundliches Wesen
- Strukturierte Arbeitsweise und hohes Organisationsgeschick
- Freude an der Arbeit im Team