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12 Nov 2013

Vollzeit Social Media-Manager (m/w)

STIEBEL ELTRON GmbH & Co. KG – gepostet von admin Holzminden, Niedersachsen, Deutschland

Stellenausschreibung

STIEBEL ELTRON steht für komfortable Haustechnik seit 1924. Damals wie heute entwickeln wir mit innovativen Technologien Markenprodukte in bester Qualität. Unkonventionelles Denken und praktische Erfindungen, die ganze Märkte geprägt haben, bilden seit je das wichtigste Kapital unseres Unternehmens. Mit demselben Enthusiasmus, mit dem wir in der Vergangenheit Produkte der Gegenwart geschaffen haben, arbeiten wir heute an den Lösungen für die Zukunft.

Wir suchen für unseren Hauptstandort in Holzminden Menschen, die eine erfolgreiche Zukunft in einem starken Unternehmen aktiv gestalten wollen als

Social Media-Manager (m/w)

Ihre Aufgaben:

  • Entwicklung sowie ganzheitliche Verantwortung für die Social Media-Strategie von STIEBEL ELTRON
  • Aufbau, Steuerung und redaktionelle Planung der Social Media Aktivitäten
  • Operative Betreuung und Weiterentwicklung des Redaktionsprozesses sowie der Contentstrategie
  • Sicherung der Qualität von Inhalten
  • Erstellung und Aktualisierung von Social Media Prozessen
  • Social Media Monitoring und Reporting
  • Schnittstellen zu anderen Fachbereichen des Unternehmens
  • Steuerung externer Agenturen

Ihr Profil:

  • Studium mit Schwerpunkt Marketing, Medienwissenschaften, Kommunikation, Journalismus oder vergleichbare Ausbildung
  • Langjährige Berufserfahrung im Marketing-/Kommunikationsbereich mit dem Schwerpunkt redaktionelle Tätigkeit (z. B. Unternehmenskommunikation), vorzugsweise im Bereich erklärungsbedürftiger Produkte
  • Idealerweise mehrjährige Erfahrung im Onlinebereich / Social Media Bereich
  • Expertise bei der Erstellung von Social Media-Strategien und Kampagnen sowie Monitoring und Reporting
  • Ausdrucksstärke und Erfahrung im Schreiben von Texten und Beiträgen sowie der Redaktionsplanung
  • Sehr gute MS Office-Kenntnisse und fundierter Umgang mit Social Media-Kanälen
  • Kommunikationsstärke, strategisches Denkvermögen, Belastbarkeit
  • Sehr gute Englischkenntnisse
  • Erfahrungen mit CMS-Systemen

Wir bieten:

  • Einen sicheren Arbeitsplatz mit hervorragenden Entwicklungsperspektiven in einem international wachsenden Familienunternehmen
  • Eine attraktive Vergütung mit einem leistungsorientiertem Entgeltbestandteil
  • Ein spannendes Aufgabenspektrum beim Marktführer für Wärmepumpen und Durchlauferhitzer
  • Einen guten Start durch individuelle Einarbeitungspläne sowie regelmäßig stattfindende Einführungsveranstaltungen
  • Maßgeschneiderte Weiterbildungsmaßnahmen und Verantwortung von Anfang an

Jobtypen: Vollzeit.

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