This job listing has expired and may no longer be relevant!
29 Sep 2022

Vollzeit Social Media Expert (m/w/d) im Bereich Digital Channels

Hilti Deutschland AG – gepostet von Team –  Kaufering, Bayern, Deutschland

Stellenausschreibung

Wen suchen wir?

Social Media Expert (m/w/d) im Bereich Digital ChannelsKaufering

Referenz Nummer: WD-0015526

Der Social Media Expert steuert die Umsetzung und Optimierung der regionalen Marketingstrategie und Kampagnen Roadmap durch die Erstellung von Social Media Konzepten, der Koordination des dazugehörigen Contents und die Steuerung der Kampagnen Manager Accounts. Dabei verantworten Sie die Performance aller zentraleuropäischer Märkte (Österreich, Deutschland, Niederlande, Polen und Schweiz).

Wer ist Hilti?Die Hilti Gruppe beliefert die Bau- und Energieindustrie weltweit mit technologisch führenden Produkten, Systemlösungen, Software und Serviceleistungen.
Hilti steht für Innovation, Qualität und direkte Kundenbeziehungen. Mit rund 31.000 Teammitgliedern in über 120 Ländern bieten wir dir ein Umfeld, in dem du wachsen, dich beweisen und deine Karriere gestalten kannst.

Wir sind stolz darauf, einer der besten Arbeitgeber Deutschlands zu sein: 2021 wurden wir durch das „Great Place to Work®“-Institut mit dem 2. Platz bei „Deutschlands Beste Arbeitgeber“ ausgezeichnet.

Was sind Ihre Aufgaben?

Sie tragen zu einer erfolgreichen Einbindung der Social-Media-Kanäle in den Marketing Mix bei. Stets ergebnisorientiert definieren Sie Kanal KPIs, optimieren diese auf Basis von Analytics Daten und Kanal- und Content-Effektivität. Dabei arbeiten Sie eng mit den globalen und zentraleuropäischen Marketing Abteilungen sowie den regionalen Community Managern zusammen.

Sie sind Ansprechpartner für interne Stakeholder und Marktorganisationen, wo Sie bei Fragen zu Social Media und Performance Advertising beraten und stellen die technischen Systemvoraussetzungen sicher. Sie sorgen durch die Kontrolle von Kennzahlen und Budgets für die optimale Performance der Kampagnen. Ihre Stakeholder überzeugen Sie durch Präsentationen von KPIs, Reports und Analysen.

Stakeholder-Management und Zusammenarbeit mit dem Kampagnen-, Content- und Trademanagement-Team runden Ihr Verantwortungsgebiet ab und sind der Schlüssel zu einer erfolgreichen Weiterentwicklung der Social-Media-Kanäle.

Warum suchen wir gerade Sie?

Bei uns arbeiten engagierte und hochqualifizierte Menschen, die aus den verschiedensten Bereichen kommen. Wir glauben, dass vielfältige Teams noch kreativer, innovativer und produktiver arbeiten. Falls Sie bisher noch keinerlei Erfahrungen in der Bautechnologiebranche sammeln konnten, stellt das für Sie kein Eintrittshindernis bei Hilti dar. Erfolg basiert bei uns immer auf Teamarbeit und Kompetenz – unabhängig davon, welchen persönlichen Hintergrund der/die Einzelne mitbringt. Wir legen Wert auf Ihr Engagement und Ihren Erfolgswillen.

Was Sie mitbringen:

  • Mehr als 3 Jahre Berufserfahrung in der Marketingkommunikation, vorzugsweise Digital, Social/ Paid Media oder Agentur
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Marketing oder Kommunikation
  • Einschlägige Erfahrung mit Social Media und Performance Marketing
  • Stark analytisch getrieben, vertraut mit relevanten KPIs im Online-Marketing
  • Starke proaktive und eigenverantwortliche, um eine Vielzahl von Menschen zu gewinnen, Ihre Ziele zu vertreten und zu verfolgen
  • Ausgeprägte Projektmanagementfähigkeiten, von der Organisation und Planung bis zum Stakeholder-Management
  • Kreatives Denken, um den Status Quo in Frage zu stellen
  • Teamplayer mit hoher Begeisterung für digitales Marketing und Trends
  • Sehr gute schriftliche und mündliche Englischkenntnisse, Deutsch wäre von Vorteil
Was bieten wir?

Wir bieten Ihnen einen sehr gründlichen und transparenten Prozess zur Mitarbeiter- und Leistungsbeurteilung, wie wir ihn in keinem anderen Unternehmen kennen. Wir überprüfen jeden im Unternehmen in einem jährlichen Karrierematching-Prozess. Das bedeutet, dass wir Talente mit Chancen verbinden können – unsere Mitarbeiter in ihrer aktuellen Rolle zu entwickeln oder sie herauszufordern, auf neue Weise oder an neuen Orten zu arbeiten. So finden wir die passende Lösung und fördern unsere Teams persönlich und fachlich. Die Weiterentwicklung ihrer Mitarbeiter ist sogar in den Zielen unserer Führungskräfte verankert.
Darüber hinaus bieten wir Ihnen innovative und personalisierte Vorteile, wie z.B:
– Flexible Arbeitszeitmodelle und Telearbeit
– Mitarbeiterbeteiligung am Unternehmenserfolg
– Betriebliche Altersversorgung (arbeitgeberfinanziert)
– Fitnessnetzwerk und In-House-Fitnessstudio

Weitere Informationen

Sie fragen sich, wann der richtige Zeitpunkt für Ihren Einstieg bei Hilti ist? Wir finden jetzt! Denn wir sind immer auf der Suche nach Mitarbeitenden für eine langfristige Zusammenarbeit.

Hilti steht für Chancengleichheit, wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen.
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

Kontakt: Hilti Deutschland AG | Lukas Hald | Human Resources

Jobtypen: Vollzeit.

Apply for this Job